회사를 떠나야 하는 상황에서 경제적인 걱정까지 더해지면 막막하시죠? 많은 분이 부당해고 구제신청과 실업급여를 동시에 신청할 수 있는지 궁금해하십니다. 결론부터 말씀드리면, 네, 가능합니다! 두 가지 절차는 별개이지만 함께 진행할 수 있어 힘든 시기를 헤쳐나가는 데 큰 도움이 됩니다. 오늘은 부당해고 시 여러분의 권리를 찾고 경제적 어려움을 덜 수 있는 방법에 대해 알려드릴게요. 1. 부당해고 구제신청 어떤 … Read more
이혼을 앞두고 있거나 이혼 후 국민연금 때문에 고민하고 계신가요? 오늘은 이혼 시 경제적 안정에 필수적인 국민연금 분할(분할연금)에 대해 자세히 알려드릴게요. 복잡하게만 느껴졌던 분할연금 핵심만 콕콕 짚어 쉽게 이해할 수 있도록 도와드리겠습니다. 1. 분할연금 정확히 무엇인가요? 분할연금이란, 부부가 이혼했을 때 한쪽 배우자가 국민연금에 가입하여 받았던 노령연금을 기여도에 따라 나누어 받는 제도예요. 이혼 후 경제적으로 취약해질 수 … Read more
아플 때 든든한 버팀목이 되어주는 건강보험! 하지만 이 혜택을 제대로 누리려면 ‘건강보험 급여 항목’과 ‘비급여 항목’에 대해 정확히 알고 있어야 해요. 이 차이를 모르면 예상치 못한 병원비에 깜짝 놀랄 수 있거든요. 오늘은 건강보험 급여 항목을 꼼꼼히 파헤쳐 보고, 여러분이 현명하게 병원비를 관리할 수 있는 꿀팁을 알려드릴게요! 건강보험 급여 항목 6대 분류 병원에서 진료를 받으면 발행되는 … Read more
퇴사를 앞두고 막막함이 느껴질 때, 한 줄기 빛이 되는 제도가 바로 실업급여입니다. 특히 2025년부터 최저임금 인상으로 실업급여 하한액이 달라진다는 소식에 많은 분이 궁금해하실 텐데요. 오늘은 2025년에 달라지는 실업급여 규정을 꼼꼼히 살펴보고, 여러분의 예상 수령액을 함께 확인해 보겠습니다. 실업급여 과연 얼마나 받을 수 있을까요? 실업급여는 기본적으로 퇴사 전 3개월간 받았던 평균 임금의 60%를 기준으로 지급됩니다. 매년 … Read more
“가끔 일용직으로 일하는데, 저도 건강보험 가입해야 하나요?” 이런 질문, 정말 많이들 하시죠? 결론부터 말씀드리면, 네, 일용직이라고 해서 예외는 아닙니다! 많은 분들이 궁금해하는 일용직 근로자 건강보험 가입 기준을 중심으로, 헷갈리기 쉬운 4대 보험의 모든 것을 명쾌하게 풀어드릴게요. 일용직 근로자 4대 보험 가입 의무는? 우리나라의 4대 보험은 고용보험, 산재보험, 건강보험, 국민연금으로 구성됩니다. 이 중 일용직 근로자에게 특히 … Read more